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專訪縣人社局黨組書記、局長王秀芸

發布時間: 2019-11-27 15:09 來源: 神马电影融媒體中心 作者: 李春蕊 背景色:

(導語)人社工作事關社會生活的方方面面,涉及群衆利益的點點滴滴。就這個問題記者采訪了縣人社局黨組書記、局長王秀芸。

(出鏡 李春蕊

(同期聲 縣人社局黨組書記、局長王秀芸)我們相繼組織開展了送政策、送崗位、送技能、送服務等爲民辦實事活動,全力打造人民滿意的人社服務。1、送政策。緊緊圍繞人社中心工作,著力加強人社政策和重大舉措宣傳,努力提高廣大人民群衆對人社政策的知曉度。精心組織編印了高校畢業生就業、城鄉居民醫療保險、養老保險、就業創業、農民工維權等惠民政策宣傳讀本,進社區、進鄉鎮、進企業,進學校、進機關,通過通俗易懂的語言,有針對性地解疑釋惑,切實把各項惠民政策向廣大城鄉居民、幹部職工和貧困群衆講清楚,形成合理預期,實現惠民政策與服務對象的無縫對接。2、送崗位。加強就業困難群體就業援助,實施分類幫扶,做好對就業困難人員和零就業家庭的登記認定和幫扶工作,紮實開展了“就業援助月”“春風行動”和“民營企業招聘周”等公共就業服務專項行動,搭建起了就業需求的對接平台。2019年,256名高校畢業生實現就業,全縣開發鄉村公益性崗位120人,全縣城鎮新增就業735人,城鎮登記失業率爲2.6%。3、送技能。以就業創業“三大計劃”爲總抓手和新引擎,紮實推進就業技能培訓和農民工技能大培訓,以企業在崗職工、高校畢業生、“兩後生”、新生代農民工和農牧村貧困家庭勞動力爲重點,廣泛開展職業技能培訓。2019年,就業技能培訓963人、崗位技能提升培訓55人、創業培訓192人,農牧村勞動力技能培訓800人,爲符合條件的156名創業者發放小額擔保貸款1560萬元,創業帶動就業成效明顯。4、送服務。以“轉變作風改善發展環境建設年”活動爲契機,創新打造了便民維權平台—“流動仲裁庭”,將庭審現場移至當事人申請所在地公開進行審理,提供調查、調解、審理等一站式服務,極大的節省了當事人維權成本,縮短了維權時間。在今年的一起陝西省安康籍農民工工資欠薪案件處置過程中,我們啓動異地聯合執法辦案機制,讓農民工在家門口拿到了血汗錢,這種做法也受到了上級業務部門的肯定。

(解說)自“轉變作風改善發展環境建設年”活動開展以來,縣人社緊緊圍繞民生爲本、人才優先工作主線,堅持促發展與惠民生相結合,突出就業重點,補齊人才短板,築牢民生底線,促進社會和諧,持之以恒全面從嚴治黨,全力推進各項目標任務落實人社局作風建設下一步重點抓哪些工作?

(同期聲 縣人社局黨組書記、局長王秀芸)下一步,我們將以人社系統行風建設爲契機,全力鞏固“轉變作風改善發展環境建設年”活動成果,全局上下牢固樹立“作風建設永遠在路上”的理念,持續發力、久久爲功,圍繞黨性要強、素質要高、作風要硬的要求,紮實開展比學習、比能力、比作風活動,把工作實績、群衆評價、紀律作風等納入考核管理體系,加強檢查考核,注重結果運用,以優良的作風促政風樹行風,努力打造一支政治堅定、政策精通、敢于擔當的人社幹部隊伍,一支業務精通、素質過硬、作風優良的經辦管理隊伍。